Die Anforderungen an moderne Ausbildung verändern sich – und mit ihnen die Rolle der ausbildenden Fachkräfte. Nach mehreren sehr erfolgreichen Durchgängen in diesem Jahr freut sich das Institut für Kunststoffwirtschaft OWL (ikuowl) deshalb besonders, dass ihr Qualifizierungsprogramm für ausbildende Fachkräfte ab 2026 quartalsweise und dauerhaft angeboten wird.

Warum diese Weiterbildung? – Ausbilden neu denken
Die berufliche Ausbildung steht heute vor der Herausforderung, dass auch erfahrene und etablierte ausbildende Fachkräfte den schnellen Veränderungen des gesellschaftlichen Wandels und den neuen Erwartungen der jungen Generation wirksam begegnen müssen.

Ausbilden bedeutet heute mehr, als Fachwissen weiterzugeben. Das Programm hilft Fachkräften dabei, ihre Rolle neu zu verstehen – weg vom „allwissenden Unterweiser“, hin zum Lernprozessbegleiter, der Auszubildende befähigt, selbstständig und verantwortungsbewusst zu lernen.

Warum gerade dieses Seminar für ausbildende Unternehmen relevant ist:

• Sie erhalten praxisorientiertes Know-how, wie Sie Arbeitsprozesse in echte Lernprozesse umwandeln – praxisnah, individuell und wirksam.
• Sie lernen, Auszubildende nicht nur fachlich, sondern auch persönlich zu fördern – etwa durch selbstorganisiertes Lernen, Motivation und nachhaltige Begleitung.
• Sie stärken Ihre Rolle im Unternehmen: von reiner Wissensvermittlung hin zu echter Fachkompetenz im Coaching und in der Ausbildung.
• Der Austausch mit Gleichgesinnten ermöglicht neue Impulse und Reflexion – ideal, um die Ausbildungskultur im Unternehmen weiterzuentwickeln.

Ein besonderes Merkmal:
Diese Weiterbildung richtet sich speziell an die Anforderungen gewerblich-technischer und industrieller Ausbildungsbereiche.

Die bisherigen Teilnehmenden waren begeistert: von der Praxisnähe, den sofort anwendbaren Methoden, dem lebendigen Austausch – und von der Erkenntnis, wie viel Lernpotenzial in alltäglichen Arbeitsprozessen steckt. Viele berichteten sogar von echten Einstellungsänderungen im Team:

„Erst keine Zeit – jetzt geht’s doch!“

„Man muss nur wollen – und genau dieses ‚Wollen‘ wird während der Weiterbildung erzeugt.“

„Praxisnah und sofort umsetzbar“

„100 % authentisch durch erfahrene Trainer aus der betrieblichen Praxis.“

Was die Teilnehmenden erwartet – Inhalte & Nutzen

• In 4 Modulen stärken Sie Ihr didaktisches und pädagogisches Handwerkszeug
• Neues Rollenverständnis & Lernpsychologie
• Selbstorganisiertes Lernen fördern
• Kommunikation, Feedback & Gesprächsführung
• Zielgruppengerechtes Ausbilden (Generation Z & Alpha)
• Nachhaltigkeit in der Ausbildung
• Arbeitsprozesse in Lernprozesse übersetzen
• Informelles & arbeitsintegriertes Lernen
• Kollegialer Praxisdialog und Erfahrungsaustausch

Rahmenbedingungen der Weiterbildung

Zielgruppe
Fachkräfte aller Branchen, die mit Auszubildenden arbeiten – neue und erfahrene Ausbildende, Praxisanleitende, Ausbildungsbeauftragte.

Ablauf & Besonderheiten
Die Weiterbildung umfasst vier zusammenhängende Module, findet ausschließlich in Präsenz statt und jeder Teilnehmer erhält ein Teilnahmezertifikat.

Modulstruktur
Module 1 + 2: zwei aufeinanderfolgende Tage
Module 3 + 4: zwei aufeinanderfolgende Tage
Dazwischen: ca. vierwöchige Praxisphase mit Transferaufgabe

Die Transferaufgabe
Zwischen Modul 2 und 3 analysieren die Teilnehmenden in ihrem eigenen Betrieb reale Arbeitsprozesse und leiten daraus konkrete Lernchancen für Auszubildende ab.
Sie testen diese gemeinsam im betrieblichen Alltag und dokumentieren sie mithilfe eines von uns bereitgestellten Reflexionsbogens. Die Präsentation der Ergebnisse in Modul 3 ist freiwillig, wird aber sehr geschätzt.

Unsere Trainer

Dietmar Hartmann ist ein erfahrener Ausbilder, Lernprozessbegleiter und Experte für handlungsorientierte Ausbildung.

Valeria Bogomolny ist Aus- und Weiterbildungspädagogin, Dozentin für Prüfungspersonal und Erziehungswissenschaftlerin mit dem Schwerpunkt Jugend- & Erwachsenenbildung.

Nächste Termine
Modul 1 + 2
03. & 04. Februar 2026
08:00 – 16:00 Uhr

Modul 3 + 4
25. & 26. März 2026
08:00 – 16:00 Uhr

Ort: Institut für Kunststoffwirtschaft OWL (ikuowl), Lemgo
Teilnahmegebühr: 1.600 € zzgl. USt. pro Teilnehmer/in
Anmeldeschluss: 18. Januar 2026
Teilnehmerzahl: Max. 12 Teilnehmer:innen für intensives Arbeiten

Jetzt Platz sichern – gemeinsam die Ausbildung von morgen gestalten!
Weitere Informationen finden Sie hier.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Carsten Kießler
05261 807 413
kiessler@iku-owl.de
Institut für Kunststoffwirtschaft OWL
c/o Lippe Bildung eG
Campusallee 19 | 32657 Lemgo
Trägerin des Instituts für Kunststoffwirtschaft OWL ist die Lippe Bildung eG.

BUZ: Abbildung 1 Weiterbildungsseminar Oktober 2025, Abbildung 2 Ergebnisse aus praktischer Übung, Abbildung 3 Dietmar Hartmann & Valeria Bogomolny.